Trójmiejska grupa Agile pod przywodnictwem Bogdana Baraszkiewicza powstała jesienią 2012 roku. Uczestnicy spotykają się regularnie, a celem spotkań jest wymiana wiedzy i doświadczeń z tematów Agile, Scrum, Lean i Kanban.
Grupa entuzjastów Agile w Toruniu, jej organizatorami są Krzysztof Pobożan, Agnieszka Wąsowicz i Lidka Krystoforska. Grupa planuje spotkania w luźnej, swobodnej atmosferze w formule prezentacja + open space.
Grupa spotyka się aby omawiać, dyskutować i komentować książki związane z tematami scruma, agile’a, zwinnego tworzenia produktów i nowoczesnego zarządzania.
Ogólnopolska grupa Agile działająca od 2014 roku. Grupa co roku organizuje spotkanie dla osób związanych z Agile, Scrum, Kanban i Lean, na którym uczestnicy w formie otwartych grup i tematów dzielą sie swoim doświadczeniem i wiedzą.
Społeczność dla wszystkich zwinnych entuzjastów. Na spotkaniach będziesz mieć możliwość dołączenia do ekspertów, dzielenia się swoją wiedzą i doświadczeniem, wzięcia udziału w swoich własnych sesjach problemowych (BYOP) i naładowania baterii dużą ilością energii i pomysłów.
Grupa powstała wiosną 2012 roku z chęci dzielenia się i wymiany doświadczeń związanych z uczestnictwem w projektach realizowanych w duchu Lean i Agile. Dawniej istniała pod nazwą PAUG (Poznań Agile User Group), obecnie Agile Poznań.
Śląska grupa osób zainteresowanych metodykami zwinnymi wystartowała w listopadzie 2013 roku (pierwsze spotkanie odbyło się w grudniu), do tej pory AgileSilesia prowadzi regularne spotkania na terenie Aglomeracji Śląskiej.
Agilowa grupa z Białegostoku, zrzeszająca praktyków i entuzjastów zwinnych metod rozwoju oprogramowania. Spotkania prowadzone są głównie w formie warsztatów, na których uczestnicy wymieniają się doświadczeniem, zdobywają nowe umiejętności i wspólnie rozwiązują problemy.
Grupa istnieje od 2010 roku. Jej organizatorami są Marek Kirejczyk i Mateusz Srebrny. Spotkania prowadzone są w formie grup dyskusyjnych, prezentacji, lean coffee lub w formie nieformalnych spotkań przy piwie.
Twórcą grupy jest Łukasz Krupa. Misją Agile Wrocław jest tworzenie przestrzeni do zdobywania kompetencji, wymiany doświadczeń, wspólnego rozwiązywania ważnych problemów oraz nawiązywanie nowych kontaktów z członkami społeczności Agile.
Grupa powstała jesienią 2012 roku. Założycielami ALE Kraków są Tomasz Wykowski i Magdalena Blaschke-Picur. Ale Kraków prowadzi cykliczne spotkania, na których promowane są zwinne (Agile) i szczupłe (Lean) praktyki w tworzeniu oprogramowania.
Grupa z Katowic organizująca spotkania zarówno w formule warsztatów, jak i dyskusji i luźnej wymiany wiedzy. Big Agile (Theory) zaprasza na meetupy wszystkie osoby zainteresowane zwinnymi metodykami.
To wrocławska grupa praktyków Scruma, która na swoich spotkaniach wymienia się wiedzą i doświadczeniem oraz rozwiązuje złożone problemy. Każde spotkanie Gildi Scruma prowadzi sprawdzony ekspert lub uznany praktyk Scruma.
Celem grupy jest ułatwienie łączenia umiejętności interpersonalnych z wiedzą techniczną poprzez prowadzenie warsztatów bazujących na metodach Agile, umięjętnościach miękkich i wiedzy o funkcjonowaniu IT.
Celem grupy jest dzielenie się doświadczeniami i przemyśleniami na temat stosowania technik Liberating Structures w przyjaznym i wspierającym środowisku. Grupa działa również w Warszawie i Wrocławiu.
Celem grupy jest dzielenie się doświadczeniami i przemyśleniami na temat stosowania technik Liberating Structures w przyjaznym i wspierającym środowisku. Grupa działa również w Krakowie i Wrocławiu.
Celem grupy jest dzielenie się doświadczeniami i przemyśleniami na temat stosowania technik Liberating Structures w przyjaznym i wspierającym środowisku. Grupa działa również w Krakowie i Warszawie.
Lubelska grupa sympatyków Agile, Lean i Scrum. Na regularnych spotkaniach uczestnicy mogą dyskutować, rozwiązywać wspólnie problemy oraz dzielić się doświadczeniem, wiedzą i umiejętnościami.
Warszawska grupa, podobnie jak krakowska i wrocławska, szuka odpowiedzi na pytania: jak motywować naszych pracowników? jak zmienić kulturę organizacji? jak udoskonalić pracę zespołową i współpracę w organizacji?
Wrocławska grupa, podobnie jak krakowska i warszawska, szuka odpowiedzi na pytania: jak motywować pracowników? jak zmienić kulturę organizacji? jak zmienić sposób myślenia menadżerów? jak udoskonalić pracę zespołową w organizacji?
Grupa powstała dla osób zarządzających produktami, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Grupa powstała dla osób zarządzających produktami, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Grupa dla osób zarządzających produktem, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Grupa dla osób zarządzających produktem, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Miłośnicy zwinnego zarządzania projektami. Na spotkaniach, uczestnicy wymieniają poglądy, dzielą się wiedzą, doświadczeniami i pomysłami. Grupa skupia się na tym, jak efektywnie zarządzać produktem, jak wykorzystywać metryki, jak podchodzić do user experience, product design i planowania życia produktu.
Grupa skupiająca się wokół Product Ownerów. Na spotkaniach uczestnicy wymieniają się pomysłami, narzędziami i doświadczeniem. PO Wawa stara się podkreślić rolę Product Ownera w zespołach Scrumowych.
Grupa, podobnie jak w Warszawie i w Krakowie, stworzona została dla Product Ownerów. Na spotkaniach uczestnicy wymieniają się pomysłami, narzędziami i doświadczeniem. Grupa stara się podkreślić rolę Product Ownera w zespole Scrumowym.
Otwarta grupa entuzjastów Scrum. W spotkaniach uczestniczą zarówno osoby z dużym doświadczeniem, jak i osoby początkujące. Celem jest dzielenie się wiedzą na temat Scrum.
Ogólnopolska społeczność budująca świadomość samoorganizacji, pracy opartej na zaufaniu i ewolucyjnym rozwoju organizacji. Grupa otwarta dla osób interesujących się tematem "Turkusowej Organizacji".
Krakowska grupa Agile pod przewodnictwem Kamila Sztandery, powstała w 2016 roku. Na konferencjach i spotkaniach organizowanych przez un., uczestnicy dzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem.
Grupa, która łączy ze sobą świat biznesu i technologii. Podczas spotkań WAD pojawiają się zatem zarówno tematy techniczne jak i Agile.
Grupa, która powstała dla wszystkich osób zainteresowanych tematami Lean i Kanban. Spotkania prowadzone są w formule Lean Coffee. Organizatorem Grupy jest Radek Orszewski.
Pod koniec 2013 roku, pod przewodnictwem Radka Lonta, rozpoczęła działaność Łódzka grupa Agile. W swoich działaniach grupa kieruje sie wizją 3 żagli: wsparcie dla bieżących zadań, organizacja inspirujących spotkań oraz zdobywanie nowej wiedzy.
Inicjatywa mająca na celu rozpoczęcie dyskusji i zanimowanie szeroko pojętej społeczności HR wokół tematów Agile. Każdy uczestnik może przyjść na spotkanie z własnym tematem i wypracować jego rozwiazanie lub znaleźć kierunek.
Agilowa grupa z Białegostoku, zrzeszająca praktyków i entuzjastów zwinnych metod rozwoju oprogramowania. Spotkania prowadzone są głównie w formie warsztatów, na których uczestnicy wymieniają się doświadczeniem, zdobywają nowe umiejętności i wspólnie rozwiązują problemy.
Grupa powstała jesienią 2012 roku. Założycielami ALE Kraków są Tomasz Wykowski i Magdalena Blaschke-Picur. Ale Kraków prowadzi cykliczne spotkania, na których promowane są zwinne (Agile) i szczupłe (Lean) praktyki w tworzeniu oprogramowania.
Celem grupy jest dzielenie się doświadczeniami i przemyśleniami na temat stosowania technik Liberating Structures w przyjaznym i wspierającym środowisku.
Grupa powstała dla osób zarządzających produktami, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Krakowska grupa Agile pod przewodnictwem Kamila Sztandery, powstała w 2016 roku. Na konferencjach i spotkaniach organizowanych przez un., uczestnicy dzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem.
Lubelska grupa sympatyków Agile, Lean i Scrum. Na regularnych spotkaniach uczestnicy mogą dyskutować, rozwiązywać wspólnie problemy oraz dzielić się doświadczeniem, wiedzą i umiejętnościami.
Pod koniec 2013 roku, pod przewodnictwem Radka Lonta, rozpoczęła działaność Łódzka grupa Agile. W swoich działaniach grupa kieruje sie wizją 3 żagli: wsparcie dla bieżących zadań, organizacja inspirujących spotkań oraz zdobywanie nowej wiedzy.
Grupa powstała wiosną 2012 roku z chęci dzielenia się i wymiany doświadczeń związanych z uczestnictwem w projektach realizowanych w duchu Lean i Agile. Dawniej istniała pod nazwą PAUG (Poznań Agile User Group), obecnie Agile Poznań.
Społeczność dla wszystkich zwinnych entuzjastów. Na spotkaniach będziesz mieć możliwość dołączenia do ekspertów, dzielenia się swoją wiedzą i doświadczeniem, wzięcia udziału w swoich własnych sesjach problemowych (BYOP) i naładowania baterii dużą ilością energii i pomysłów.
Śląska grupa osób zainteresowanych metodykami zwinnymi wystartowała w listopadzie 2013 roku (pierwsze spotkanie odbyło się w grudniu), do tej pory AgileSilesia prowadzi regularne spotkania na terenie Aglomeracji Śląskiej.
Grupa z Katowic organizująca spotkania zarówno w formule warsztatów, jak i dyskusji i luźnej wymiany wiedzy. Big Agile (Theory) zaprasza na meetupy wszystkie osoby zainteresowane zwinnymi metodykami.
Grupa entuzjastów Agile w Toruniu, jej organizatorami są Krzysztof Pobożan, Agnieszka Wąsowicz i Lidka Krystoforska. Grupa planuje spotkania w luźnej, swobodnej atmosferze w formule prezentacja + open space.
Trójmiejska grupa Agile pod przywodnictwem Bogdana Baraszkiewicza powstała jesienią 2012 roku. Uczestnicy spotykają się regularnie, a celem spotkań jest wymiana wiedzy i doświadczeń z tematów Agile, Scrum, Lean i Kanban.
Grupa powstała dla osób zarządzających produktami, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Grupa spotyka się aby omawiać, dyskutować i komentować książki związane z tematami scruma, agile’a, zwinnego tworzenia produktów i nowoczesnego zarządzania.
Grupa istnieje od 2010 roku. Jej organizatorami są Marek Kirejczyk i Mateusz Srebrny. Spotkania prowadzone są w formie grup dyskusyjnych, prezentacji, lean coffee lub w formie nieformalnych spotkań przy piwie.
Celem grupy jest ułatwienie łączenia umiejętności interpersonalnych z wiedzą techniczną poprzez prowadzenie warsztatów bazujących na metodach Agile, umięjętnościach miękkich i wiedzy o funkcjonowaniu IT.
Celem grupy jest dzielenie się doświadczeniami i przemyśleniami na temat stosowania technik Liberating Structures w przyjaznym i wspierającym środowisku. Grupa działa również w Krakowie i Wrocławiu.
Warszawska grupa, podobnie jak krakowska i wrocławska, szuka odpowiedzi na pytania: jak motywować naszych pracowników? jak zmienić kulturę organizacji? jak udoskonalić pracę zespołową i współpracę w organizacji?
Grupa skupiająca się wokół Product Ownerów. Na spotkaniach uczestnicy wymieniają się pomysłami, narzędziami i doświadczeniem. PO Wawa stara się podkreślić rolę Product Ownera w zespołach Scrumowych.
Grupa dla osób zarządzających produktem, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Miłośnicy zwinnego zarządzania projektami. Na spotkaniach, uczestnicy wymieniają poglądy, dzielą się wiedzą, doświadczeniami i pomysłami. Grupa skupia się na tym, jak efektywnie zarządzać produktem, jak wykorzystywać metryki, jak podchodzić do user experience, product design i planowania życia produktu.
Otwarta grupa entuzjastów Scrum. W spotkaniach uczestniczą zarówno osoby z dużym doświadczeniem, jak i osoby początkujące. Celem jest dzielenie się wiedzą na temat Scrum.
Inicjatywa mająca na celu rozpoczęcie dyskusji i zanimowanie szeroko pojętej społeczności HR wokół tematów Agile. Każdy uczestnik może przyjść na spotkanie z własnym tematem i wypracować jego rozwiazanie lub znaleźć kierunek.
Twórcą grupy jest Łukasz Krupa. Misją Agile Wrocław jest tworzenie przestrzeni do zdobywania kompetencji, wymiany doświadczeń, wspólnego rozwiązywania ważnych problemów oraz nawiązywanie nowych kontaktów z członkami społeczności Agile.
To wrocławska grupa praktyków Scruma, która na swoich spotkaniach wymienia się wiedzą i doświadczeniem oraz rozwiązuje złożone problemy. Każde spotkanie Gildi Scruma prowadzi sprawdzony ekspert lub uznany praktyk Scruma.
Celem grupy jest dzielenie się doświadczeniami i przemyśleniami na temat stosowania technik Liberating Structures w przyjaznym i wspierającym środowisku. Grupa działa również w Krakowie i Warszawie.
Wrocławska grupa, podobnie jak krakowska i warszawska, szuka odpowiedzi na pytania: jak motywować pracowników? jak zmienić kulturę organizacji? jak zmienić sposób myślenia menadżerów? jak udoskonalić pracę zespołową w organizacji?
Grupa dla osób zarządzających produktem, skupiająca się na wymianie poglądów, doświadczeń i pomysłów w obszarze product managementu, product design, rozwoju, zarządzania, kształtowania biznesu, metryk i user experience.
Grupa, podobnie jak w Warszawie i w Krakowie, stworzona została dla Product Ownerów. Na spotkaniach uczestnicy wymieniają się pomysłami, narzędziami i doświadczeniem. Grupa stara się podkreślić rolę Product Ownera w zespole Scrumowym.
Grupa, która łączy ze sobą świat biznesu i technologii. Podczas spotkań WAD pojawiają się zatem zarówno tematy techniczne jak i Agile.
Grupa, która powstała dla wszystkich osób zainteresowanych tematami Lean i Kanban. Spotkania prowadzone są w formule Lean Coffee. Organizatorem Grupy jest Radek Orszewski.
Ogólnopolska grupa Agile działająca od 2014 roku. Grupa co roku organizuje spotkanie dla osób związanych z Agile, Scrum, Kanban i Lean, na którym uczestnicy w formie otwartych grup i tematów dzielą sie swoim doświadczeniem i wiedzą.
Ogólnopolska społeczność budująca świadomość samoorganizacji, pracy opartej na zaufaniu i ewolucyjnym rozwoju organizacji. Grupa otwarta dla osób interesujących się tematem "Turkusowej Organizacji".